שלום, פתיחת עסק קטן כוללת עמידה בדרישות חוקיות רבות בנוגע להעסקת עובדים, כגון החובה לשלם שכר מינימום, תנאים סוציאליים וזכויות נוספות לעובדים. מומלץ לבדוק את חוקי העבודה הרלוונטיים ולפנות למשרד העבודה לקבלת מידע. דרך נוספת לוודא שאתה עומד בדרישות החוק היא לערב עורך דין המתמחה בדיני עבודה. הוא יוכל לסייע לך בבדיקת תקנות הקיימות, עריכת חוזים וחוזי עבודה, ולהנחות אותך לגבי זכויות וחובותיך כמעסיק. זה יעזור לך להימנע מבעיות משפטיות בעתיד.
*המידע המוצג כאן הוא כללי בלבד ואינו מחליף ייעוץ פרטני. אנו ממליצים כי תפנו לקבל ייעוץ עם תשובות ספציפיות. אין להסתמך על האמור כאן כמדויק