Massdom מאפשרת לך התייעצות ישירה עם עורך דין !
שאלה חדשה
ייעוץ אישי
עורכת דין מיכל ספקטור דנינו
2024-05-19 09:28:22
צריך לערוך שימוע כדין ולשלם פיצויי פיטורים (בתקופת העסקה מעל שנה) וגמר חשבון (פידיון ימי חופשה ותשלום דמי הבראה).
משפטים
דיני עבודה
*המידע המוצג כאן הוא כללי בלבד ואינו מחליף ייעוץ פרטני. אנו ממליצים כי תפנו לקבל ייעוץ עם תשובות ספציפיות. אין להסתמך על האמור כאן כמדויק
שאלות נוספות על דיני עבודה
לשלם? מוכן לא שהוא במקרה לעשות צריך ומה מהמעסיק זה את לדרוש יכולה אני איך החוק. לפי לי שמגיע כפי הבראה עבור תשלום או שנתית חופשה היום עד קיבלתי ולא שנים 5 כבר בחברה עובדת אני
רשמית? תלונה להגיש או למעסיק לפנות יכולה אני איך כן, ואם בעבודה להטרדה נחשב זה האם כלפי. מעליבים בביטויים ולהשתמש אותי לקנון נוהג שלי המעסיק שלי, בעבודה
השכר? של השני החצי עם קורה מה להבין כדי לעשות יכול אני מה לי. עונה לא פשוט הוא אבל העבודה, בזמן אותו לתפוס משתדל אני נכנס. מהשכר חצי רק האחרון החודש אבל קבוע, באופן שלי השכר את חודש כל ומקבל שנים 3 כבר מעסיק אצל עובד אני
לפעול? אפשר ואיך הזה במקרה שלי הזכויות מה תקופתיות. רפואיות בדיקות מבצע ולא מתאים מגן ציוד לי מספק לא שלי המעסיק אבל מסוכנים, לחומרים בחשיפה להיות ממני שדורש בתפקיד עובד אני
כחוק? שלא פיטורים על תביעה להגיש כדי לפעול עלי איך שימוע, או מוקדמת הודעה בלי לידה חופשת אחרי אותי פיטרו